Politiek

Alle artikelen in Politiek.

De langzame zelfmoord van het CDA

De partijen die later het CDA zouden vormen, hadden rond 1960 de absolute meerderheid in de Tweede Kamer. Ze konden het land naar hun hand zetten, en dat deden ze ook. Hoeveel anders is het nu, in de dagen dat Pieter Omtzigt zich genoodzaakt ziet het CDA verlaten en een extra partijcongres zich na de […]

Pieter Omtzigt

Maak Pieter Omtzigt regeringscommissaris voor het nieuwe Sociaal Contract

Als Pieter Omtzigt één ding niet moet doen, is het een eigen partij oprichten. Dat zal een grote innerlijke strijd vragen, schat ik in. De man is ambitieus, zeer ambitieus. Hij is overtuigd van zijn kwaliteiten. En hij is tot op het bot beledigd omdat de partij waarvoor hij alles gaf, hem niet lustte, zeker […]

Diederik Gommers en Ernst Kuipers

Sywert-affaire is typerend voor ons incompetente, lobbygestuurde coronabeleid

Het veelgeprezen Tweede Kamerlid Pieter Omtzigt omschreef in januari Nederland tijdens een debat in de Tweede Kamer als een ‘bananenmonarchie’. Waar zou hij aan gedacht hebben toen hij dit zei? Misschien niet alleen aan de toeslagenaffaire waar het debat over ging. Dacht hij aan een land waar leden van de regerende politieke partij zichzelf op […]

Vera Bergkamp

De Tweede Kamer maakt zichzelf ziek

De Tweede Kamer is een burn-outfabriek, zegt Zihni Özdil. Het voormalige Kamerlid voor GroenLinks is ervaringsdeskundige: hij werd in 2018 getroffen door een burn-out en was geruime tijd uit de running. Hij heeft er nooit geheimzinnig over gedaan en dat is opmerkelijk. Een burn-out wordt toch vaak gezien als een smet, een signaal dat je […]

Screenshot DR Vi fejrer Sønderjylland - Live fra Dybbøl

PvdA moet niet willen meedoen aan RutteVier, maar serieus luisteren naar natuurlijke achterban

Het nieuws dit weekend was dat 80 procent van de VVD-kiezers een vijfpartijenkabinet niet ziet zitten. Bij de kiezers op het CDA is dat zelfs 85 procent. Aldus een opinieonderzoek van Maurice de Hond. Daarmee is menselijkerwijs deze optie van tafel, want Rutte mag dan geen visie hebben, hij weet wel dat hij zijn kiezers […]

burkelewis

Als taal het politieke denken gevangen houdt

Omdat het woord ‘cultuur’ een oneigenlijke betekenis heeft gekregen, is de discussie over een ‘nieuwe bestuurscultuur’ in politiek Den Haag in pijnlijke oppervlakkigheid blijven steken, betoogt Bart Jan Spruyt.. Het is algemeen bekend dat slordig denken tot slordig taalgebruik leidt. Wie eigenlijk niet goed weet waar iets over gaat en er toch wat over moet […]

e7b3b628-8766-11eb-924c-02d2fb1aa1d7

Links verloor de verkiezingen, maar wint de formatie. Plus: VIDEO

De linkse partijen waren nog nooit zo klein. Maar RutteVier wordt zo mogelijk een nog linkser kabinet dan RutteDrie. Links heeft Rutte in de houdgreep. Vindt Rutte dat erg? Dat is nog nooit iemand opgevallen. Pim van Galen bespreekt met Syp Wynia de toestand, twee maanden na de verkiezingen. VVD en D66 gaan volgens plan […]

Doekle Terpstra voorzitter februari 2019

Schaft Rutte echt ‘de polder’ af? Hooguit een beetje.

Het leek er niet in te zitten. Iedereen vond Rutte’s ‘radicale voorstellen’ voor een nieuwe bestuurscultuur slappe thee. Maar nu is er toch eindelijk iemand opgestaan die ze wel radicaal vindt. Doekle Terpstra. Dat is niet zo maar iemand. Op dit moment is hij voorzitter van Techniek Nederland, het voormalige UNETO-VNI, de ondernemersorganisatie voor de […]

Screenshot_20210517-173737__01 Angst R3

Alleen samen houden we het angstvirus in stand

Een van de wapens in de ‘strijd tegen het coronavirus’ is angst. Overheden maken er gebruik van, maar ook medische instellingen en media dragen bij aan vrees, bijvoorbeeld door goed nieuws achterwege te laten. Wie op relativerende feiten wijst, loopt het risico buiten de orde te worden geplaatst. Nu corona op de terugweg lijkt, blijkt […]

eindrapport_tjeenk_willink_300421089

Die ‘nieuwe bestuurscultuur’ – is er iemand die het gelooft?

Het lag nooit aan hen. Al die keren dat ik door directies of bestuurders werd gevraagd hen te helpen met een cultuurverandering, hadden anderen het gedaan. Voorop de medewerkers die maar niet begrepen ‘wie hun boterham smeerde’. En het middenmanagement, die afschuwelijke ‘leemlaag waarin alles bleef hangen’. Of de klanten die steeds onredelijkere eisen stelden. […]